講座概要
「労政時報」に約50本の解説や論文を載せてきた日本有数の人事コンサルタントであり、ビジネススクールの人気教授でもある講師と一緒に、これからの人事を考察してみませんか?
人事の基礎と応用を確認しつつ、最新トピックや自社の実際のケースを研究することで、10年後の人事の中核となる「人事総合力」の持ち主になりませんか?
この講座では、様々な経験知を持つ受講者がお互いに楽しく深く学べるよう、講義、グループワーク、ディスカッションを織り交ぜながら進めます。是非ご参加ください。
≪詳しくはこちらをクリックのうえリーフレットをご参照ください≫
本講義は、Zoomを利用してWebで配信いたします。
Zoomミーティングセミナーは、講師および参加者全員が画面を共有する講座です。
ビデオとオーディオをご自身でON/OFFに設定して参加します。
なお、本講座は、ビデオON、オーディオONで実施いたしますので、
ご参加いただく際は、ご自身で切り替えをお願いします。
https://www.rosei.jp/seminarstore/seminar/zoom
【本講座のポイント】
①組織に貢献できる、これからの人事のあるべき姿をゼミナール形式で考えます。
②基本を整理確認するとともに、既成概念にとらわれない柔軟な思考と発想を磨きます。
③自身の内省も深め、人事マネージャーとして一皮むけたと感じられることを目指します。
講座内容
《ZOOM開催》
好評につき第7弾開講
『新時代の人事マネージャーを創る「舞田ゼミ」』
~時代に合うカタチとココロを考え学ぶ、人事総合ゼミ~
<主な内容>
第1回 2022年6月14日(火) 13時30分~ 16時30分
テーマ『問題解決者としての人事』
1. 悩みと課題を共有しよう
2. 戦略的人事とは何だろう
3. まず戦略を学んでみよう
4. 【演習】人事戦略を立てる
(終了後に任意参加の懇親会を予定しています)
第2回 2022年7月5日(火) 13時30分~ 16時30分
テーマ『タレント・マネジメント』
1. 人事戦略を実現する採用、育成、配置
2. 採用戦術の理論と実際
3. 育成と配置の理論と実際
4. 今どき世代のマネジメント
5. 【演習】実例研究
第3回 2022年7月27日(水) 13時30分~ 16時30分
テーマ『パフォーマンス・マネジメント』
1. 人事戦略を実現する評価、報酬、登用
2. リモート時代のマネジメント
3. これからの評価のあり方
4. 心理学的に有効な報酬
5. 【演習】実例研究
第4回2022年8月2日(火) 13時30分~ 16時30分
テーマ『10年後の会社と人事』
1. 理想の人事制度
2. 未来の人事組織
3. 人事の能力開発
4. 【演習】自由研究
(第4回の内容は、受講者の希望により変わることがあります)
※本講座は、全4回一括のお申し込みとなります。
講師プロフィール
HRビジネスパートナー株式会社 代表取締役 グロービス経営大学院 教授
舞田 竜宣 氏
HRビジネスパートナー株式会社 代表取締役 グロービス経営大学院 教授
舞田 竜宣 氏
【略歴・著書】
東京大学経済学部卒。世界最大級の組織人事コンサルタント会社の日本代表を経て、自ら最高のコンサルティングを最高のコストパフォーマンスで提供するためにHRビジネスパートナー㈱を起す。経営大学院(ビジネススクール)の名物教授でもある。
著書には「MBB『思い』のマネジメント実践ハンドブック」(東洋経済新報社)、「行動分析学マネジメント」(日本経済新聞出版社)、「社員が惚れる会社のつくり方」(日本実業出版社)、「10年後の人事」(日本経団連出版)ほか多数、また、「労政時報」に於いても、人事制度や人材マネジメントに関する寄稿数、約50本。