相談室Q&A

2021.01.08 4007号 ・ 126頁

（採用関係）　当社では現在、人員補充のために中途採用に向けた採用選考を行っています。先日、「この応募者は自分の知り合いだ」という...

（採用関係）　当社では現在、人員補充のために中途採用に向けた採用選考を行っています。先日、...

2021.01.08 4007号 ・ 128頁

（人事管理関係）　当社では、業務時間中にトイレに行く際、上司への報告を義務づけています。かつてトイレで仕事をサボる社員がいたこと...

（人事管理関係）　当社では、業務時間中にトイレに行く際、上司への報告を義務づけています。か...

2021.01.08 4007号 ・ 130頁

（昇格・降格関係）　当社のある社員を課長に昇格させましたが、その後の課長クラスへの昇格者全員が受ける研修中に、「こんな研修をやっ...

（昇格・降格関係）　当社のある社員を課長に昇格させましたが、その後の課長クラスへの昇格者全...

2021.01.08 4007号 ・ 132頁

（雇用管理関係）　このたび、他社から事業譲渡を受けることとなりました。譲渡を受ける事業に関わる従業員を複数名受け入れる予定ですが...

（雇用管理関係）　このたび、他社から事業譲渡を受けることとなりました。譲渡を受ける事業に関...

2021.01.08 4007号 ・ 134頁

（労使協定関係）　従業員から「労使協定書を見せてほしい」という申し出がありました。そこで36協定等の労使協定類を確認したところ、...

（労使協定関係）　従業員から「労使協定書を見せてほしい」という申し出がありました。そこで3...

2021.01.08 4007号 ・ 136頁

（ハラスメント関係）　派遣労働者としてクライアントに派遣している当社社員から、「派遣先でハラスメントを受けている」との相談があり...

（ハラスメント関係）　派遣労働者としてクライアントに派遣している当社社員から、「派遣先でハ...

2021.01.08 4007号 ・ 138頁

（派遣関係）　当社の客先において納品した機械に不具合が発生してしまい、現在、当社の社員が客先に出向き、機械の作業を手作業で代替し...

（派遣関係）　当社の客先において納品した機械に不具合が発生してしまい、現在、当社の社員が客...

2021.01.08 4007号 ・ 140頁

（社会保険関係）　当社を会社分割してホールディングス化するとともに、現在と同じ社名・所在地で新会社を設立し、新設会社に事業を継承...

（社会保険関係）　当社を会社分割してホールディングス化するとともに、現在と同じ社名・所在地...

2021.01.08 4007号 ・ F001頁

森・濱田松本法律事務所　2002年に森綜合法律事務所と濱田松本法律事務所を統合して設立。弁護士約580名以上（外国弁護士等を含む...

森・濱田松本法律事務所　2002年に森綜合法律事務所と濱田松本法律事務所を統合して設立。弁...

2020.12.25 4006号 ・ 112頁

（賃金関係）　新型コロナウイルスの感染拡大に伴う経営状況の悪化により、社員を一時帰休させ、休業手当を支給しています。その中で、福...

（賃金関係）　新型コロナウイルスの感染拡大に伴う経営状況の悪化により、社員を一時帰休させ、...

2020.12.25 4006号 ・ 114頁

（人事管理関係）　年度末に実施した人事評価において、等級に見合った仕事ができていないとして降給の対象となった者がいます。当該社員...

（人事管理関係）　年度末に実施した人事評価において、等級に見合った仕事ができていないとして...

2020.12.25 4006号 ・ 116頁

（人事管理関係）　当社では、情報漏洩(ろうえい)やBCP対策として新たなルールを定め、社員の個人所有パソコンや電子媒体に業務用の...

（人事管理関係）　当社では、情報漏洩(ろうえい)やBCP対策として新たなルールを定め、社員...

2020.12.25 4006号 ・ 118頁

（人事管理関係）　当社は上場会社であり、このほど売上高、経常利益の予想値の上方修正を公表したのですが、先日、「ある社員の家族が、...

（人事管理関係）　当社は上場会社であり、このほど売上高、経常利益の予想値の上方修正を公表し...

2020.12.25 4006号 ・ 120頁

（人事管理関係）　妊娠中の女性社員が、母性保護の観点から体調を考慮して、朝夕の電車の混雑を避けるために通勤経路ならびに通勤方法の...

（人事管理関係）　妊娠中の女性社員が、母性保護の観点から体調を考慮して、朝夕の電車の混雑を...

2020.12.25 4006号 ・ 122頁

（解雇関係）　業績の悪化が深刻なため、一部の有期契約労働者を雇止めしたいと考えています。その対象者には、雇止めを予定している時期...

（解雇関係）　業績の悪化が深刻なため、一部の有期契約労働者を雇止めしたいと考えています。そ...

2020.12.25 4006号 ・ 124頁

（無期転換関係）　当社のある有期契約労働者が、無期転換申込権を得た後で、申込権を放棄する旨を会社に伝えていました。しかし、近年の...

（無期転換関係）　当社のある有期契約労働者が、無期転換申込権を得た後で、申込権を放棄する旨...

2020.12.25 4006号 ・ 126頁

（労働者派遣関係）　当社の総務部門で、紹介予定派遣での派遣社員を受け入れてきたのですが、6カ月の期間終了間際、業績悪化に伴い、正...

（労働者派遣関係）　当社の総務部門で、紹介予定派遣での派遣社員を受け入れてきたのですが、6...

2020.12.11 4005号 ・ 108頁

（採用関係）　当社の新卒採用は、経営トップの意向により最終面接のみ対面で行っています。ある学生から「感染症が拡大している状況なの...

（採用関係）　当社の新卒採用は、経営トップの意向により最終面接のみ対面で行っています。ある...

2020.12.11 4005号 ・ 110頁

（在宅勤務関係）　当社では在宅勤務を実施するに当たり、社員には自宅のインターネット環境を利用して在宅で業務を行ってもらっています...

（在宅勤務関係）　当社では在宅勤務を実施するに当たり、社員には自宅のインターネット環境を利...

2020.12.11 4005号 ・ 112頁

（在宅勤務関係）　当社では、新型コロナウイルス感染のリスク回避のため、業務に支障のない社員は在宅勤務としています。対象者は、いわ...

（在宅勤務関係）　当社では、新型コロナウイルス感染のリスク回避のため、業務に支障のない社員...