相談室Q&A

2020.07.10 3996号 ・ 114頁

（社会保険関係）　当社には社員食堂があり、食事代を徴収しています。これまでは、標準報酬月額に加算される現物給与価額が0円になるよ...

（社会保険関係）　当社には社員食堂があり、食事代を徴収しています。これまでは、標準報酬月額...

2020.07.10 3996号 ・ 116頁

（税務・社会保険関係）　労働基準監督署から未払い残業代の行政指導を受けて、過去2年分の残業代を一括で遡及(そきゅう)払いすること...

（税務・社会保険関係）　労働基準監督署から未払い残業代の行政指導を受けて、過去2年分の残業...

2020.07.10 3996号 ・ F001頁

緒方絵里子おがたえりこ弁護士（長島・大野・常松法律事務所）　2003年東京大学法学部卒業。2004年弁護士登録。労働法案件を含む...

緒方絵里子おがたえりこ弁護士（長島・大野・常松法律事務所）　2003年東京大学法学部卒業。...

2020.06.26 3995号 ・ 090頁

（労働時間関係）　ある管理職（労働基準法上の管理監督者に該当）が、昼休みの休憩時間中もほぼ休まず働いています。このため、当該管理...

（労働時間関係）　ある管理職（労働基準法上の管理監督者に該当）が、昼休みの休憩時間中もほぼ...

2020.06.26 3995号 ・ 092頁

（退職関係）　当社では早期退職優遇制度を設けており、このほどある優秀な社員から同制度への応募がありました。当社の早期退職優遇制度...

（退職関係）　当社では早期退職優遇制度を設けており、このほどある優秀な社員から同制度への応...

2020.06.26 3995号 ・ 094頁

（退職関係）　当社では業績悪化に伴い、退職金の積み増しを条件とする希望退職を募集しました。応募してきたある社員から、「転職に不利...

（退職関係）　当社では業績悪化に伴い、退職金の積み増しを条件とする希望退職を募集しました。...

2020.06.26 3995号 ・ 096頁

（育児休業関係）　当社では、男性の育児休業取得を促進していますが、キャリアへの影響などを心配して取得率や取得日数が伸び悩んでいま...

（育児休業関係）　当社では、男性の育児休業取得を促進していますが、キャリアへの影響などを心...

2020.06.26 3995号 ・ 098頁

（安全衛生関係）　当社では長年雇用しているパートタイマーがいます。シフト制なので、週・月・年間の労働時間は定まっていないのですが...

（安全衛生関係）　当社では長年雇用しているパートタイマーがいます。シフト制なので、週・月・...

2020.06.26 3995号 ・ 100頁

（労働組合関係）　当社では先般、業績に連動して賞与の月数を決定する旨を労働協約として締結しました。しかし、今年度は予想外の好況と...

（労働組合関係）　当社では先般、業績に連動して賞与の月数を決定する旨を労働協約として締結し...

2020.06.26 3995号 ・ 102頁

（法律関係）　高年齢者雇用安定法の改正により、今後、70歳までの就業確保が企業の努力義務になります（令2.3.31法律14。令和...

（法律関係）　高年齢者雇用安定法の改正により、今後、70歳までの就業確保が企業の努力義務に...

2020.06.26 3995号 ・ 104頁

（社会保険関係）　当社ではこのほど中国に新たな拠点を設け、数年ぶりに社員が駐在することとなりました。2019年9月より「日・中社...

（社会保険関係）　当社ではこのほど中国に新たな拠点を設け、数年ぶりに社員が駐在することとな...

2020.06.12 3994号 ・ 122頁

（年休関係）　当社は就業規則で法定どおりの年次有給休暇（以下、年休）を定めていますが、ある社員の勤続年数のカウントを誤って、昨年...

（年休関係）　当社は就業規則で法定どおりの年次有給休暇（以下、年休）を定めていますが、ある...

2020.06.12 3994号 ・ 124頁

（休暇関係）　感染症などで会社が自宅待機を命じるケースが出てきたことを受け、自宅待機期間中は有給の「特別休暇」として取り扱うこと...

（休暇関係）　感染症などで会社が自宅待機を命じるケースが出てきたことを受け、自宅待機期間中...

2020.06.12 3994号 ・ 126頁

（育児・介護関係）　語学スキルが非常に高い育児休業期間中の社員に対し、本人の希望を踏まえて子会社の業務の一部である技術マニュアル...

（育児・介護関係）　語学スキルが非常に高い育児休業期間中の社員に対し、本人の希望を踏まえて...

2020.06.12 3994号 ・ 128頁

（人事管理関係）　ある社員が私的に参加したパーティーで、会社のネームバリューを利用して異性にアピールする目的で名刺を配布していた...

（人事管理関係）　ある社員が私的に参加したパーティーで、会社のネームバリューを利用して異性...

2020.06.12 3994号 ・ 130頁

（人事管理関係）　ある営業社員が、社有車を使用しての営業活動中に寄り道をし、私的な買い物をしていると判明しました。ドライブレコー...

（人事管理関係）　ある営業社員が、社有車を使用しての営業活動中に寄り道をし、私的な買い物を...

2020.06.12 3994号 ・ 132頁

（人事管理関係）　当社では完全月給制を採っていましたが、勤務しなかった分の給料は減給すべきという意見が相次いだため、日給月給制に...

（人事管理関係）　当社では完全月給制を採っていましたが、勤務しなかった分の給料は減給すべき...

2020.06.12 3994号 ・ 134頁

（個人情報関係）　当社の社員が感染症を発症しました。接触のあった人物を特定するために、氏名、部署、業務内容、行動履歴などを社内掲...

（個人情報関係）　当社の社員が感染症を発症しました。接触のあった人物を特定するために、氏名...

2020.06.12 3994号 ・ 136頁

（安全衛生関係）　世界的に新型コロナウイルスが流行し、感染の疑いのある人が、検査等のために隔離されているとのニュースを目にします...

（安全衛生関係）　世界的に新型コロナウイルスが流行し、感染の疑いのある人が、検査等のために...

2020.06.12 3994号 ・ F001頁

内田恵美うちだえみ弁護士（渥美坂井法律事務所・外国法共同事業）　2000年弁護士登録。2014年までアンダーソン・毛利・友常法律...

内田恵美うちだえみ弁護士（渥美坂井法律事務所・外国法共同事業）　2000年弁護士登録。20...