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2017.09.01 3936号 ・ 95頁

• ［XLS］図表 都道府県別、男女別の給与と賞与、年収試算（厚生労働省）

2017.08.04 3935号 ・ 129頁

• ［DOC］［図表1］採用決定連絡表（宮武貴美　社会保険労務士法人名南経営）
• ［DOC］［図表2］60歳定年到達時（継続雇用）チェックリスト（宮武貴美　社会保険労務士法人名南経営）
• ［DOC］［図表4］扶養家族の確認に関するお知らせ（宮武貴美　社会保険労務士法人名南経営）

2017.07.07 3933号 ・ 108頁

• ［XLS］産業別、規模別モデル賃金（東京都産業労働局）

2017.07.06 3933号 ・ 117頁

• ［XLS］図表1_賃構調査から見た都道府県別、短時間労働者（女性）の時給、賞与等（厚生労働省）
• ［XLS］図表2_毎勤調査からみた都道府県別のパートタイム労働者1人平均月間現金給与総額等（厚生労働省）

2017.06.23 3932号 ・ 86頁

• ［XLS］管理職賃金の水準・諸格差（厚生労働省・人事院・労務行政研究所）

2017.04.21 3929号 ・ 134頁

• ［XLS］図表1_学歴、年齢階級、企業規模別賃金（2016年）（厚生労働省）
• ［XLS］図表2_産業、年齢階級、企業規模別賃金（2016年）（厚生労働省）

2017.02.10 3924号 ・ 20頁

• ［PDF］連合傘下組織の2017春季生活闘争取り組み方針（連合）

2017.02.03 3924号 ・ 48頁

• ［XLSX］民間シンクタンクの16、17年度経済見通し（24KB）（シンクタンク9機関）

2017.01.13 3923号 ・ 85頁

• ［XLSX］図表1-1～1-4_職種別・年齢階級別に見た給与と賞与、年収試算（産業計・企業規模計）（厚生労働省）
• ［XLSX］図表2-1～2-3_職種別・年齢階級別に見た初任賃金と賞与、年収試算（産業計・企業規模計）（厚生労働省）

2016.12.16 3922号 ・ 98頁

• ［XLS］モデル退職金―集計結果表（中央労働委員会）

2016.12.02 3921号 ・ 57頁

• ［XLSX］国連職員の生計費支出に関する小売価格指数（2016年8月）（国連統計局）

2016.11.11 3919号 ・ 49頁

• ［XLSX］2016年度モデル賃金・年収（労務行政研究所）

2016.11.11 3919号 ・ 55頁

• ［XLSX］規模別・性別・学歴別の年収試算（調査産業計～サービス業・標準労働者）（労務行政研究所［出典：厚生労働省「賃金構造基本統計調査」］）
• ［XLSX］【参考】役職別の年収試算（調査産業計・一般労働者［実在者ベース］）（労務行政研究所［出典：厚生労働省「賃金構造基本統計調査」］）

2016.10.28 3918号 ・ 92頁

• ［XLS］産業別・規模計の賃金傾向値試算（計22表）（労務行政研究所［出典：厚生労働省「賃金構造基本統計調査」］）

2016.07.22 3913号 ・ 101頁

• ［XLS］図表1_賃構調査から見た都道府県別、短時間労働者（女性）の時給、賞与等（厚生労働省）
• ［XLS］図表2_毎勤調査から見た都道府県別のパートタイム労働者1人平均月間現金給与総額等（厚生労働省）

2016.07.08 3912号 ・ 118頁

• ［XLS］産業別、規模別モデル賃金（東京都産業労働局）

2016.04.15 3908号 ・ 93頁

• ［XLS］学歴・産業、年齢階級、企業規模別賃金（厚生労働省）

2016.04.08 3907号 ・ 84頁

• ［DOC］参考　職務発明規程例と作成のポイント（高橋 淳　弁護士・弁理士　法律事務所フラッグ）

2016.03.25 3906号 ・ 80頁

• ［XLS］職階・学歴・年齢間の格差［図表10～12］（人事院・厚生労働省）
• ［XLS］管理職の年収［図表19～20］（厚生労働省・人事院・労務行政研究所）

2016.03.25 3906号 ・ 85頁

• ［XLS］都道府県別の賃金水準（厚生労働省）