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2004.05.14 3629号・ 156頁
チェ ックしておきたい 労働行政の動き 2004年3月16∼31日 労政ニュース ●大規模製造業の安全管理強化に向けた緊急対策要...
チェ ックしておきたい 労働行政の動き 2004年3月16∼31日 労政ニュース ●大規模...
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2004.05.14 3629号・ 158頁
賃 金 関 係 Q A 1.年俸制とは 年俸制における賞与分は割増賃金の算定基礎に 含めるべきか 当社では一般社員層も含めた年俸...
賃 金 関 係 Q A 1.年俸制とは 年俸制における賞与分は割増賃金の算定基礎に 含める...
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2004.05.14 3629号・ 160頁
賃金関係 Q A 通勤手当の計算基準を1 カ月定期運賃から 6 カ月定期運賃に変更する際の留意点 当社では, 電車で通勤する者の...
賃金関係 Q A 通勤手当の計算基準を1 カ月定期運賃から 6 カ月定期運賃に変更する際の...
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2004.05.14 3629号・ 162頁
人事管理関係 Q A 入社してくる社員のプロフィールを 回覧しても問題ないか 当社では従来, 新しく入社してくる人のプロフィール...
人事管理関係 Q A 入社してくる社員のプロフィールを 回覧しても問題ないか 当社では従来...
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2004.05.14 3629号・ 164頁
労使交渉関係 Q A 非組合員のパー ト労働者についての 時給引き上げ団交に応じる必要があるか 春闘要求の一環として, 当社の労...
労使交渉関係 Q A 非組合員のパー ト労働者についての 時給引き上げ団交に応じる必要があ...
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2004.05.14 3629号・ 166頁
使用者責任関係 Q A 社内の「いじめ」に対して,使用者責任を問われるか 若手社員の中で 「いじめ」 があり, 被害にあった社員...
使用者責任関係 Q A 社内の「いじめ」に対して,使用者責任を問われるか 若手社員の中で...
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2004.05.14 3629号・ 168頁
そ の 他 Q A 企業倒産のパターン別にみた労働債権の取り扱い 労働組合の事務局の者です。 会社の経営危機に備えて, 倒産時に...
そ の 他 Q A 企業倒産のパターン別にみた労働債権の取り扱い 労働組合の事務局の者です...
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2004.04.23 3628号・ 002頁
本誌独自調査 人事労務管理諸制度の 実施状況 168制度の実施状況・内容と, 14制度の99年以降における 廃止状況 当研究所編...
本誌独自調査 人事労務管理諸制度の 実施状況 168制度の実施状況・内容と, 14制度の9...
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2004.04.23 3628号・ 008頁
1 ▲▲ [注] 賃金関連[図表3∼4] 年俸制と職務給・役割給の導入はいずれも3社に1社の割合 業績連動型賞与制度は4割が実施...
1 ▲▲ [注] 賃金関連[図表3∼4] 年俸制と職務給・役割給の導入はいずれも3社に1社...
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2004.04.23 3628号・ 015頁
人事労務管理諸制度の実施状況 2 ▲ 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 労働時間・休暇関連[図表5∼6...
人事労務管理諸制度の実施状況 2 ▲ 16 17 18 19 20 21 22 23 24...
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2004.04.23 3628号・ 022頁
3 ▼ ▼ ▼ 人事管理関連[図表7∼8] 職能資格制度は前回より約18ポイントのダウン(50.4%)に対し, 職務等級制度は1...
3 ▼ ▼ ▼ 人事管理関連[図表7∼8] 職能資格制度は前回より約18ポイントのダウン(...
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2004.04.23 3628号・ 025頁
人事労務管理諸制度の実施状況 4 ▼▼ IT関連[図表9∼10] 賃金台帳などの電子媒体による管理は5割を超える Web を利用...
人事労務管理諸制度の実施状況 4 ▼▼ IT関連[図表9∼10] 賃金台帳などの電子媒体に...
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2004.04.23 3628号・ 026頁
5 ▼▼▼ 人事評価関連[図表11∼12] 目標による管理制度は約4社に3社が実施 約6割の企業が一般社員に対する人事考課結果を...
5 ▼▼▼ 人事評価関連[図表11∼12] 目標による管理制度は約4社に3社が実施 約6割...
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2004.04.23 3628号・ 028頁
6 ▼▼ 人材育成・能力開発関連[図表13∼14] 選択型研修,選抜型研修は2割台 キャリア形成を支援する「キャリアカウンセリン...
6 ▼▼ 人材育成・能力開発関連[図表13∼14] 選択型研修,選抜型研修は2割台 キャリ...
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2004.04.23 3628号・ 029頁
人事労務管理諸制度の実施状況 7 ▼▼ 管理職・専門職[図表15∼16] 管理職定年制・離脱制は4割の企業が実施 半数近い企業が...
人事労務管理諸制度の実施状況 7 ▼▼ 管理職・専門職[図表15∼16] 管理職定年制・離...
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2004.04.23 3628号・ 031頁
人事労務管理諸制度の実施状況 8 ▲▲ 中高年対策関連[図表17∼18] 定年後の再雇用制度は58.5%と約6割が実施 2001...
人事労務管理諸制度の実施状況 8 ▲▲ 中高年対策関連[図表17∼18] 定年後の再雇用制...
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2004.04.23 3628号・ 034頁
9 ▼ ▼ 組織関連[図表19∼20] “アウトソーシング” の実施率は28.1%で増加傾向 事業部制は25.4%と4社に1社が...
9 ▼ ▼ 組織関連[図表19∼20] “アウトソーシング” の実施率は28.1%で増加傾...
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2004.04.23 3628号・ 037頁
人事労務管理諸制度の実施状況 10 ▼ ▼ 雇用関連[図表21∼23] 職種別採用は46.2%,インターンシップ制度は21.9%...
人事労務管理諸制度の実施状況 10 ▼ ▼ 雇用関連[図表21∼23] 職種別採用は46....
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2004.04.23 3628号・ 044頁
11 ▼ ▼ 福利厚生関連[図表24∼25] 社宅・独身寮,職場旅行,自社直営保養所など 実施率の低下している項目が多い カフェ...
11 ▼ ▼ 福利厚生関連[図表24∼25] 社宅・独身寮,職場旅行,自社直営保養所など...
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2004.04.23 3628号・ 049頁
人事労務管理諸制度の実施状況 12 ▲ ▲ 健康管理・体力づくり関連[図表26∼27] 成人病検診は約7割が実施 メンタルヘルス...
人事労務管理諸制度の実施状況 12 ▲ ▲ 健康管理・体力づくり関連[図表26∼27] 成...