すべて(35,995件)
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2022.02.01
労働基準法の基礎知識 - 就業規則に定める事項
就業規則は職場の規則集就業規則は、その職場において労働者が就業上守るべき規律や労働条件に関する具体的事項について定めたものです。...
就業規則は職場の規則集就業規則は、その職場において労働者が就業上守るべき規律や労働条件に関...
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2022.02.01
労働基準法の基礎知識 - 労働契約締結上の注意
労基法違反の労働契約労基法で定める基準に達しない労働条件を定める労働契約は、「その部分について」無効となります。言い換えれば、労...
労基法違反の労働契約労基法で定める基準に達しない労働条件を定める労働契約は、「その部分につ...
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2022.02.01
労働基準法の基礎知識 - 労働契約の種類・期間
労働契約の種類労働契約は、①期間の定めのないものを除き、②一定の事業の完了に必要な期間を定めるもののほかは、原則3年を超える期間...
労働契約の種類労働契約は、①期間の定めのないものを除き、②一定の事業の完了に必要な期間を定...
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2022.02.01
労働基準法の基礎知識 - 労働条件通知書(厚生労働省モデル様式)
労働条件通知書(厚生労働省モデル様式)(一般労働者用;常用、有期雇用型) この解説は『初任者・職場管理者のための労働基準法の本...
労働条件通知書(厚生労働省モデル様式)(一般労働者用;常用、有期雇用型) この解説は『初...
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2022.02.01
労働基準法の基礎知識 - 労働条件の明示
労働条件の明示明示すべき労働条件とは、 ①労働契約の期間 ②期間の定めのある労働契約を更新する場合の基準 ③就業の場所、従事すべ...
労働条件の明示明示すべき労働条件とは、 ①労働契約の期間 ②期間の定めのある労働契約を更新...
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2022.02.01
労働基準法の基礎知識 - 試用期間
長すぎてはいけない試用期間労基法では、特に試用「期間」についての規定はありませんが、試用期間を設ける場合には、その長さや労働条件...
長すぎてはいけない試用期間労基法では、特に試用「期間」についての規定はありませんが、試用期...
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2022.02.01
労働基準法の基礎知識 - 採用
採用選考採用選考は、応募者の基本的人権を尊重すること、応募者の適性・能力のみを基準として行うことの2点を基本的な考え方として実施...
採用選考採用選考は、応募者の基本的人権を尊重すること、応募者の適性・能力のみを基準として行...
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2022.02.01
労働基準法の基礎知識 - 労基法と罰則
労基法の罰則労基法で定める労働条件の基準は最低限度のものであり、これに違反するようなことがあってはなりません。労基法に違反した場...
労基法の罰則労基法で定める労働条件の基準は最低限度のものであり、これに違反するようなことが...
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2022.02.01
労働基準法の基礎知識 - 労基法の適用範囲
ほとんどの事業が適用事業労基法別表第1に業種の区分が掲げられていますが、これはあくまでも「適用上の区分」であり、原則、業として継...
ほとんどの事業が適用事業労基法別表第1に業種の区分が掲げられていますが、これはあくまでも「...
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2022.02.01
労働基準法の基礎知識 - 労基法の基礎知識
労働基準法、労働組合法、労働関係調整法のいわゆる「労働三法」の一つである労働基準法(労基法)は、賃金や労働条件など使用者が最低限...
労働基準法、労働組合法、労働関係調整法のいわゆる「労働三法」の一つである労働基準法(労基法...
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2022.02.01 和田人事企画事務所 和田泰明
人事パーソン要チェック! 新刊ホンネ書評 - [223]『人材マネジメント用語図鑑』
(伊達洋駆安藤健著ソシム2021年8月) 人や組織、マネジメントの実務を巡って、毎年のように新たな流行語が登場しますが、経営学の...
(伊達洋駆安藤健著ソシム2021年8月) 人や組織、マネジメントの実務を巡って、毎年のよう...
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2022.01.31 厚生労働省
「事務所衛生基準規則の一部を改正する省令案要綱」の答申~事務所における室の気温の基準を見直します~
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2022.01.31 厚生労働省
厚生労働省「『労働安全衛生規則等の一部を改正する省令案要綱』について労働政策審議会から妥当との答申がありました」
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2022.01.31 パーソルキャリア
パーソルキャリア「2021年コロナ禍の職種別『平均残業時間』を調査」
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2022.01.28 厚生労働省
厚生労働省「『外国人雇用状況』の届出状況まとめ(令和3年10月末現在)」
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2022.01.28 全国健康保険協会
令和4年度都道府県単位保険料率の決定について(案)
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2022.01.28
BOOK REVIEW - 『日本企業のポテンシャルを解き放つ DX×3P経営』
福原正大著 InstitutionforaGlobalSociety株式会社(IGS)代表取締役 四六判/224ページ/1800...
福原正大著 InstitutionforaGlobalSociety株式会社(IGS)代表...
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2022.01.28
BOOK REVIEW - 『データ分析・AIを実務に活かす データドリブン思考』
河本薫著 滋賀大学データサイエンス学部教授/元大阪ガスビジネスアナリシスセンター所長 A5判/184ページ/定価1600円+税/...
河本薫著 滋賀大学データサイエンス学部教授/元大阪ガスビジネスアナリシスセンター所長 A5...
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2022.01.28
BOOK REVIEW - 『役員報酬・指名戦略 改訂第2版 報酬制度、ESG評価、スキル・マトリックス、CEOサクセッションプラン、指名・報酬委員会の設計』
村中靖、淺井優著 デロイトトーマツコンサルティング合同会社 A5判/340ページ/定価3500円+税/日本経済新聞出版 BOOK...
村中靖、淺井優著 デロイトトーマツコンサルティング合同会社 A5判/340ページ/定価35...
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2022.01.28 和田人事企画事務所 和田泰明
(沢渡あまね著SB新書2021年12月) 本書では、日本の職場は国際調査で見ると、人間関係、生産性、やりがい、満足度などの点で「...
(沢渡あまね著SB新書2021年12月) 本書では、日本の職場は国際調査で見ると、人間関係...