すべて(15,165件)
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2020.04.10 3991号 ・ 124頁
(年休関係) 当社は、年次有給休暇(以下、年休)5日取得の義務に対し、昨年度は従業員全員が年休を取得し、遵守することができました...
(年休関係) 当社は、年次有給休暇(以下、年休)5日取得の義務に対し、昨年度は従業員全員が...
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2020.04.10 3991号 ・ 126頁
(賃金関係) 当社は複合オフィスビルに入居していますが、先日、ポンプの故障により断水が発生しました。ビルの管理会社からは復旧は翌...
(賃金関係) 当社は複合オフィスビルに入居していますが、先日、ポンプの故障により断水が発生...
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2020.04.10 3991号 ・ 128頁
(人事管理関係) 当社では、株価上昇のインセンティブとなることを目的に、賞与の一部をストックオプションとする就業規則の改定を検討...
(人事管理関係) 当社では、株価上昇のインセンティブとなることを目的に、賞与の一部をストッ...
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2020.04.10 3991号 ・ 130頁
(懲戒関係) ある社員が不正経理処理により懲戒対象となっています。当該社員は「しばらく年休を取ります」と連絡があったきり音信不通...
(懲戒関係) ある社員が不正経理処理により懲戒対象となっています。当該社員は「しばらく年休...
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2020.04.10 3991号 ・ 132頁
(退職関係) 当社のある社員が自己都合退職を予定しています。当社では賞与の支給条件として「賞与支給日に在籍していること」を定めて...
(退職関係) 当社のある社員が自己都合退職を予定しています。当社では賞与の支給条件として「...
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2020.04.10 3991号 ・ 134頁
(社会保険関係) 当社では勤続30年の社員に、永年の功労に報いるための表彰金として一律10万円を支給しています。標準報酬の対象は...
(社会保険関係) 当社では勤続30年の社員に、永年の功労に報いるための表彰金として一律10...
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2020.04.10 3991号 ・ 136頁
(業務委託関係) 当社では業務効率化のため、一部業務を外部の個人事業主に委託することを検討しています。業務指示や打ち合わせなども...
(業務委託関係) 当社では業務効率化のため、一部業務を外部の個人事業主に委託することを検討...
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2020.04.10 3991号 ・ F001頁
亀田康次かめだこうじ 弁護士(横木増井法律事務所) 2006年東京大学法学部卒業、2008年東京大学法科大学院修了。2009年弁...
亀田康次かめだこうじ 弁護士(横木増井法律事務所) 2006年東京大学法学部卒業、2008...
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2020.03.27 3990号 ・ 008頁
国会動向も含め、労働関係法令の情報は「労働法ナビ」の「改正法情報」で随時更新中 https://www.rosei.jp/law...
国会動向も含め、労働関係法令の情報は「労働法ナビ」の「改正法情報」で随時更新中 https...
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2020.03.27 3990号 ・ 010頁
育児・介護関係 令和元年12月27日に「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」の改正省令お...
育児・介護関係 令和元年12月27日に「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の...
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2020.03.27 3990号 ・ 013頁
[注]1.実務との関連性が少ないと思われる法令は割愛した。 2.省令は各省庁の略称の後に「令」を、同じく告示は「告」を付している...
[注]1.実務との関連性が少ないと思われる法令は割愛した。 2.省令は各省庁の略称の後に「...
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2020.03.27 3990号 ・ 014頁
日本郵便事件大阪地裁令元.10.29判決 要旨本件は、Y社の正社員として郵便局内の窓口業務等に従事していたXが、横領行為を理由に...
日本郵便事件大阪地裁令元.10.29判決 要旨本件は、Y社の正社員として郵便局内の窓口業務...
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2020.03.27 3990号 ・ 016頁
アンケートと専門家による解説から、 人事担当者の「キャリアのこれから」を考える 働き方改革関連法の施行やHRテクノロジーの普及な...
アンケートと専門家による解説から、 人事担当者の「キャリアのこれから」を考える 働き方改革...
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2020.03.27 3990号 ・ 017頁
550人の回答から見る、 これまでのキャリアと今後より重要となる資質、 人事部における育成の実態 労務行政研究所 ポイント ❶&...
550人の回答から見る、 これまでのキャリアと今後より重要となる資質、 人事部における育成...
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2020.03.27 3990号 ・ 047頁
企業人事での経験や、人的資源管理・キャリア形成などの研究を通じ、人事に関する幅広い知見を持つ専門家3人に、それぞれの視点から、調...
企業人事での経験や、人的資源管理・キャリア形成などの研究を通じ、人事に関する幅広い知見を持...
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2020.03.27 3990号 ・ 070頁
ホワイトカラー一般社員の評価・処遇制度改定と 現場主体の人材育成強化に向けた取り組み トヨタ自動車が実施した人事制度改定について...
ホワイトカラー一般社員の評価・処遇制度改定と 現場主体の人材育成強化に向けた取り組み トヨ...
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2020.03.27 3990号 ・ 084頁
法令別に押さえておくべき施行内容を総点検 井出和幸(いでかずゆき) 社会保険労務士(i.D.E.社労士塾代表) 令和2年度では、...
法令別に押さえておくべき施行内容を総点検 井出和幸(いでかずゆき) 社会保険労務士(i.D...
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2020.03.27 3990号 ・ 108頁
社会保険、労働保険の電子申請の基本から 申請方法、社内体制まで分かりやすく解説 経済社会のICT化等が進展する中、データの円滑な...
社会保険、労働保険の電子申請の基本から 申請方法、社内体制まで分かりやすく解説 経済社会の...
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2020.03.27 3990号 ・ 122頁
現金給与総額は32万2612円、前年比マイナス0.3%と 6年ぶりに減少 【発表機関】厚生労働省政策統括官付参事官付雇用・賃金福...
現金給与総額は32万2612円、前年比マイナス0.3%と 6年ぶりに減少 【発表機関】厚生...
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2020.03.27 3990号 ・ 124頁
2015年を100とした総合指数は101.8、前年比0.5%の上昇 【発表機関】総務省統計局統計調査部消費統計課物価統計室物価指...
2015年を100とした総合指数は101.8、前年比0.5%の上昇 【発表機関】総務省統計...