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WEB独自記事BOOK REVIEW
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2022.02.10
『事例でわかる 人事労務担当者が知っておくべき副業・兼業対応の実務』
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2022.01.28
『日本企業のポテンシャルを解き放つ DX×3P経営』
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2022.01.28
『データ分析・AIを実務に活かす データドリブン思考』
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2022.01.14
『モデル条文・チェックリストですぐできる ポストコロナの就業規則見直しの実務』
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2022.01.14
『問いかけの作法 チームの魅力と才能を引き出す技術』
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2022.01.14
『新たな雇用・勤務環境下の源泉徴収の要否 ―Q&Aで理解する判断のポイント―』
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2021.12.24
『若手育成の教科書』
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2021.12.24
『中小企業のための人事評価の教科書』
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2021.12.24
『デジタル変革と学習する組織 ―「顧客価値リ・インベンション戦略」を実践する組織と人財』
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2021.12.10
『だから僕たちは、組織を変えていける』
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2021.12.10
『日本的ジョブ型雇用』
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2021.12.10
『心理職のための産業保健入門』
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2021.11.26
『人事はあなたのココを見ている！』
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2021.11.26
『フィードバックの真価～職場に信頼を生み出し、共に成長する～』
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2021.11.26
『急成長を導くマネージャーの型～地位・権力が通用しない時代の“イーブン”なマネジメント』
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2021.11.12
『人事のためのジョブ・クラフティング入門』
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2021.11.12
『働き方のデジタルシフト―リモートワークからはじめる、しなやかな組織づくりの処方箋』
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2021.11.12
『「55歳以上」の雇用・法務がわかる本』
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2021.10.22
『課長2.0 リモートワーク時代の新しいマネージャーの思考法』
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